Asesoría Laboral

Nuestra ventaja competitiva es ser un equipo multidisciplinar, que analizamos las relaciones laborales de su empresa, no sólo desde un ángulo de gestión laboral, sino desde una visión integral de ellas, puesto que en dicho análisis participan profesionales que aportan un profundo conocimiento de la realidad empresarial, lo que hace posible que las soluciones que le ofrezcamos sean globales, personalizadas y altamente eficaces.

Aura7 Asesores pone a su disposición su Departamento de Relaciones Laborales y le ofrece, entre otros, los siguientes servicios:

  • Inscripción del empresario en la Seguridad Social y apertura de Centros de Trabajo.
  • Asesoramiento acerca de los diferentes tipos de contratos vigentes, así como de las bonificaciones aplicables, para así garantizar a la empresa la forma más ventajosa de llevar a cabo la contratación.
  • Comunicación de la contratación al Servicio Público de Empleo, así como de altas, bajas, y cualquier tipo de variación, ante la Seguridad Social a través del Sistema Red.
  • Elaboración de nóminas de acuerdo a la normativa vigente.
  • Cálculo de las cuotas de la seguridad social de cada uno de los trabajadores mediante el Sistema de Liquidación Directa, interactuando con la TGSS a través da la nueva plataforma SILTRA, por la que se le comunica toda aquella información necesaria para la correcta liquidación.
  • Domiciliación en cuenta de los boletines de cotización.
  • Gestión de deudas y/o posibles créditos con la Seguridad Social a través de la presentación de solicitudes de aplazamiento o devolución de ingresos indebidos.
  • Elaboración de todo tipo de escritos y recursos en procedimientos con seguridad Social.
  • Elaboración de escritos a trabajadores sobre infracciones y sanciones dentro del procedimiento laboral.
  • Tramitación y seguimiento de los partes de alta y baja médica, así como los partes de confirmación al Instituto Nacional de la Seguridad Social y/o Mutuas Colaboradoras, derivados, tanto de contingencias comunes, como, profesionales.
  • Tramitación de las declaraciones electrónicas de trabajadores accidentados (Delt@).
  • Confección y Remisión de Calendarios laborales.
  • Aplicación y revisión de los diferentes Convenios Colectivos.
  • Asesoramiento integral en materia de salarios, contratos, y cualquier otra dentro del ámbito laboral.
  • Asistencia en los actos de Conciliación Obligatoria Previa a la vía judicial ante el Servicio de Mediación, Arbitraje y conciliación (SMAC), actuando como representante de la empresa.

No dude en ponerse en contacto con nosotros y le resolveremos cualquier cuestión que tenga.